Piano didattico

Il piano in sintesi

Il corso prevede, nei primi due anni, un ampio ventaglio di insegnamenti comuni per sviluppare e consolidare le conoscenze, le competenze e le abilità fondamentali.

Nel terzo anno si articola in due curricula, per completare in modo diversificato la preparazione a seconda degli sbocchi professionali prescelti.

Il curriculum Gestione delle risorse umane, si caratterizza per un’offerta formativa volta a fornire competenze specifiche per l’analisi e la gestione delle risorse umane nelle organizzazioni produttive (for profit e non- profit) e cioè competenze:

  • organizzative
  • sociologiche
  • psicologiche e comunicative.

Il curriculum Consulenza del lavoro, si caratterizza per un’offerta formativa volta a fornire le competenze specifiche aggiuntive, soprattutto di tipo giuridico, richieste dalla normativa che stabilisce i requisiti di ammissione all’esame di stato per l’abilitazione all’esercizio della professione di consulente del lavoro, nonché quelle di tipo psicologico utili per lo svolgimento delle attività di intermediazione, ricerca e selezione del personale, supporto alla ricollocazione professionale.

Scienze del lavoro dell'amministrazione e del management (LAM) (Classe L-16)-immatricolati dall'a.a. 2019/2020
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Tecnologie digitali per le organizzazioni 6 40 Italiano INF/01
Facoltativo
Teorie dell'eguaglianza e dei diritti 6 40 Italiano IUS/20 SPS/01
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Istituzioni di diritto privato, pubblico e dell'unione europea 12 80 Italiano IUS/01 IUS/09 IUS/14
Matematica e tecniche di analisi dei dati 9 60 Italiano SECS-S/01 SECS-S/06
Facoltativo
Mercato del lavoro e diritto antidiscriminatorio 6 40 Italiano IUS/07 SPS/09
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Metodologia della ricerca sociale 9 60 Italiano SPS/07
Sistemi politici e amministrativi 6 40 Italiano SPS/04
Facoltativo
Sociologia delle pari opportunità e politiche di conciliazione 6 40 Italiano SPS/04 SPS/07
Non definito
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Accertamento abilità informatiche 3 20 Italiano INF/01
sarà attivato dall'A.A. 2020/2021
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Diritto sindacale 6 40 Italiano IUS/07
Sociologia economica e dell'organizzazione 9 60 Italiano SPS/09
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Istituzioni di diritto del lavoro 9 60 Italiano IUS/07
Microeconomia e macroeconomia 12 80 Italiano SECS-P/01 SECS-P/02
Relazioni industriali 6 40 Italiano SPS/09
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Economia aziendale 9 60 Italiano SECS-P/07
Politiche sociali e del lavoro 9 60 Italiano SPS/04
Non definito
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Organizzazioni e società digitali (Computer & Society) 6 40 Italiano INF/01
sarà attivato dall'A.A. 2021/2022
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Economia del lavoro 9 60 Italiano SECS-P/01
Organizzazione aziendale 9 60 Italiano SECS-P/10
Psicologia del lavoro 6 40 Italiano M-PSI/06
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
English for communication in management 9 60 Inglese L-LIN/12
Facoltativo
Gestione delle risorse umane 6 40 Italiano SECS-P/10
Marketing e strategie d'impresa 6 40 Italiano SECS-P/08
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Sociologia del lavoro 6 40 Italiano SPS/09
Attività conclusive
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Prova finale 6 0 Italiano
Regole di composizione
1 - Lo studente deve conseguire 6 CFU in uno degli insegnamenti di seguito indicati.
Attività formative Crediti Ore totali Lingua Periodo SSD
Gestione delle risorse umane 6 40 Italiano Secondo trimestre SECS-P/10
Marketing e strategie d'impresa 6 40 Italiano Secondo trimestre SECS-P/08
L'assolvimento degli Obblighi formativi aggiuntivi è propedeutico a tutti gli esami di II e III anno
Lo studente dovrà tenere conto delle seguenti propedeuticità:
· l'esame di Istituzioni di diritto privato, pubblico e dell'UE è propedeutico rispetto agli esami di Diritto sindacale e Istituzioni di diritto del lavoro; per il curr. Consulenza del Lavoro è propedeutico anche per gli esami di Diritto tributario italiano ed europeo, Diritto della sicurezza sociale, Diritto del mercato del lavoro
· l'esame di Matematica e tecniche di analisi dei dati è propedeutico rispetto agli esami di Microeconomia e Macroeconomia e di Economia del lavoro
· l'esame di Microeconomia e Macroeconomia è propedeutico all'esame di Economia del lavoro
· l'esame di Metodologia della ricerca sociale è propedeutico all'esame di Sociologia economica e dell'organizzazione
Il conseguimento dell'idoneità di lingua inglese B1 è propedeutico all'esame di English for communication in management.
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Tecnologie digitali per le organizzazioni 6 40 Italiano INF/01
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Istituzioni di diritto privato, pubblico e dell'unione europea 12 80 Italiano IUS/01 IUS/09 IUS/14
Matematica e tecniche di analisi dei dati 9 60 Italiano SECS-S/01 SECS-S/06
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Metodologia della ricerca sociale 9 60 Italiano SPS/07
Sistemi politici e amministrativi 6 40 Italiano SPS/04
Non definito
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Accertamento abilità informatiche 3 20 Italiano INF/01
sarà attivato dall'A.A. 2020/2021
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Diritto sindacale 6 40 Italiano IUS/07
Sociologia economica e dell'organizzazione 9 60 Italiano SPS/09
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Istituzioni di diritto del lavoro 9 60 Italiano IUS/07
Microeconomia e macroeconomia 12 80 Italiano SECS-P/01 SECS-P/02
Relazioni industriali 6 40 Italiano SPS/09
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Economia aziendale 9 60 Italiano SECS-P/07
Politiche sociali e del lavoro 9 60 Italiano SPS/04
Non definito
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Organizzazioni e società digitali (Computer & Society) 6 40 Italiano INF/01
sarà attivato dall'A.A. 2021/2022
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Diritto del mercato del lavoro 6 40 Italiano IUS/07
Diritto della sicurezza sociale 6 40 Italiano IUS/07
Economia del lavoro 9 60 Italiano SECS-P/01
Psicologia del lavoro 6 40 Italiano M-PSI/06
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
English for communication in management 9 60 Inglese L-LIN/12
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Diritto tributario italiano ed europeo 9 60 Italiano IUS/12
Attività conclusive
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Prova finale 6 0 Italiano
L'assolvimento degli Obblighi formativi aggiuntivi è propedeutico a tutti gli esami di II e III anno
Lo studente dovrà tenere conto delle seguenti propedeuticità:
· l'esame di Istituzioni di diritto privato, pubblico e dell'UE è propedeutico rispetto agli esami di Diritto sindacale e Istituzioni di diritto del lavoro; per il curr. Consulenza del Lavoro è propedeutico anche per gli esami di Diritto tributario italiano ed europeo, Diritto della sicurezza sociale, Diritto del mercato del lavoro
· l'esame di Matematica e tecniche di analisi dei dati è propedeutico rispetto agli esami di Microeconomia e Macroeconomia e di Economia del lavoro
· l'esame di Microeconomia e Macroeconomia è propedeutico all'esame di Economia del lavoro
· l'esame di Metodologia della ricerca sociale è propedeutico all'esame di Sociologia economica e dell'organizzazione
Il conseguimento dell'idoneità di lingua inglese B1 è propedeutico all'esame di English for communication in management.
Scienze del lavoro dell'amministrazione e del management (LAM) (Classe L-16)-immatricolati fino all' a.a. 2018/19
annualità non più attiva
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Facoltativo
Teorie dell'eguaglianza e dei diritti 6 40 Italiano IUS/20 SPS/01
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Facoltativo
Mercato del lavoro e diritto antidiscriminatorio 6 40 Italiano IUS/07 SPS/09
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Metodologia della ricerca sociale 9 60 Italiano SPS/07
Facoltativo
Sociologia delle pari opportunità e politiche di conciliazione 6 40 Italiano SPS/04 SPS/07
Non definito
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Accertamento abilità informatiche 3 20 Italiano INF/01
Istituzioni di diritto dell'unione europea 6 40 Italiano IUS/14
Istituzioni di diritto pubblico e di diritto privato 12 80 Italiano IUS/01 IUS/09
Matematica 6 60 Italiano SECS-S/06
Statistica 6 40 Italiano SECS-S/01
Facoltativo
Political science 9 60 Inglese SPS/04
Sistemi politici e amministrativi 9 60 Italiano SPS/04
Regole di composizione
4 - Lo studente deve conseguire 9 CFU in uno degli insegnamenti di seguito indicati.
Attività formative Crediti Ore totali Lingua Periodo SSD
Political science 9 60 Inglese Non definito SPS/04
Sistemi politici e amministrativi 9 60 Italiano Non definito SPS/04
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Diritto sindacale 6 40 Italiano IUS/07
Facoltativo
Sociologia economica e dell'organizzazione 9 60 Italiano SPS/09
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Istituzioni di diritto del lavoro 9 60 Italiano IUS/07
Microeconomia e macroeconomia 12 80 Italiano SECS-P/01 SECS-P/02
Relazioni industriali 6 40 Italiano SPS/09
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Economia aziendale 9 60 Italiano SECS-P/07
Politiche sociali e del lavoro 9 60 Italiano SPS/04
Non definito
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Facoltativo
Sociology 9 60 Inglese SPS/07
Regole di composizione
5 - Lo studente deve conseguire 9 CFU in uno degli insegnamenti di seguito indicati.
Attività formative Crediti Ore totali Lingua Periodo SSD
Sociologia economica e dell'organizzazione 9 60 Italiano Primo trimestre SPS/09
Sociology 9 60 Inglese Non definito SPS/07
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Economia del lavoro 9 60 Italiano SECS-P/01
Organizzazione aziendale 9 60 Italiano SECS-P/10
Psicologia del lavoro 6 40 Italiano M-PSI/06
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
English for communication in management 9 60 Inglese L-LIN/12
Facoltativo
Gestione delle risorse umane 6 40 Italiano SECS-P/10
Marketing e strategie d'impresa 6 40 Italiano SECS-P/08
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Sociologia del lavoro 6 40 Italiano SPS/09
Attività conclusive
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Prova finale 6 0 Italiano
Regole di composizione
1 - Lo studente deve conseguire 6 CFU in uno degli insegnamenti di seguito indicati.
Attività formative Crediti Ore totali Lingua Periodo SSD
Gestione delle risorse umane 6 40 Italiano Secondo trimestre SECS-P/10
Marketing e strategie d'impresa 6 40 Italiano Secondo trimestre SECS-P/08
Lo studente dovrà tenere conto delle seguenti propedeuticità comuni a tutti i curricula:
· l'assolvimento degli Obblighi formativi aggiuntivi è propedeutico a tutti gli esami di II e III anno
· l'esame di Istituzioni di diritto pubblico e di diritto privato è propedeutico rispetto agli esami di Diritto sindacale, Istituzioni di diritto del lavoro, Diritto tributario italiano ed europeo, Diritto della sicurezza sociale, Diritto del mercato del lavoro;
· l'esame di Matematica è propedeutico rispetto agli esami di Microeconomia e Macroeconomia e di Economia del lavoro.
· l'esame di Microeconomia e Macroeconomia è propedeutico all'esame di Economia del lavoro
· l'esame di Metodologia della ricerca sociale è propedeutico all'esame di Sociologia economica e dell'organizzazione
Il conseguimento dell'idoneità di lingua inglese B1 è propedeutico all'esame di English for communication in management.
annualità non più attiva
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Metodologia della ricerca sociale 9 60 Italiano SPS/07
Non definito
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Accertamento abilità informatiche 3 20 Italiano INF/01
Istituzioni di diritto dell'unione europea 6 40 Italiano IUS/14
Istituzioni di diritto pubblico e di diritto privato 12 80 Italiano IUS/01 IUS/09
Matematica 6 60 Italiano SECS-S/06
Statistica 6 40 Italiano SECS-S/01
Facoltativo
Political science 9 60 Inglese SPS/04
Sistemi politici e amministrativi 9 60 Italiano SPS/04
Regole di composizione
4 - Lo studente deve conseguire 9 CFU in uno degli insegnamenti di seguito indicati.
Attività formative Crediti Ore totali Lingua Periodo SSD
Political science 9 60 Inglese Non definito SPS/04
Sistemi politici e amministrativi 9 60 Italiano Non definito SPS/04
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Diritto sindacale 6 40 Italiano IUS/07
Facoltativo
Sociologia economica e dell'organizzazione 9 60 Italiano SPS/09
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Istituzioni di diritto del lavoro 9 60 Italiano IUS/07
Microeconomia e macroeconomia 12 80 Italiano SECS-P/01 SECS-P/02
Relazioni industriali 6 40 Italiano SPS/09
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Economia aziendale 9 60 Italiano SECS-P/07
Politiche sociali e del lavoro 9 60 Italiano SPS/04
Non definito
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Facoltativo
Sociology 9 60 Inglese SPS/07
Regole di composizione
5 - Lo studente deve conseguire 9 CFU in uno degli insegnamenti di seguito indicati.
Attività formative Crediti Ore totali Lingua Periodo SSD
Sociologia economica e dell'organizzazione 9 60 Italiano Primo trimestre SPS/09
Sociology 9 60 Inglese Non definito SPS/07
Primo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Diritto del mercato del lavoro 6 40 Italiano IUS/07
Diritto della sicurezza sociale 6 40 Italiano IUS/07
Economia del lavoro 9 60 Italiano SECS-P/01
Psicologia del lavoro 6 40 Italiano M-PSI/06
Secondo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
English for communication in management 9 60 Inglese L-LIN/12
Terzo trimestre
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Diritto tributario italiano ed europeo 9 60 Italiano IUS/12
Attività conclusive
Attività formative Crediti Ore totali Lingua SSD
Obbligatorio
Prova finale 6 0 Italiano
Lo studente dovrà tenere conto delle seguenti propedeuticità comuni a tutti i curricula:
· l'assolvimento degli Obblighi formativi aggiuntivi è propedeutico a tutti gli esami di II e III anno
· l'esame di Istituzioni di diritto pubblico e di diritto privato è propedeutico rispetto agli esami di Diritto sindacale, Istituzioni di diritto del lavoro, Diritto tributario italiano ed europeo, Diritto della sicurezza sociale, Diritto del mercato del lavoro;
· l'esame di Matematica è propedeutico rispetto agli esami di Microeconomia e Macroeconomia e di Economia del lavoro.
· l'esame di Microeconomia e Macroeconomia è propedeutico all'esame di Economia del lavoro
· l'esame di Metodologia della ricerca sociale è propedeutico all'esame di Sociologia economica e dell'organizzazione
Il conseguimento dell'idoneità di lingua inglese B1 è propedeutico all'esame di English for communication in management.